Os 5+ Compartilhados

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Quase metade do ano (não sei  se comemoro ou se choro), já tivemos boas campanhas até agora e algumas se destacaram nas redes sociais, abaixo os comerciais que se tornaram os virais mais compartilhados nesses primeiros 5 meses de 2013.

5. Evian – “Baby & Me”

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A marca de água mineral usou o bom e velho recurso “baby” para atrair o público (em 2009 a marca lançou o ‘Roller Babies’ os bebês fofos com patins), e deu certo!

O comercial revela os adultos em versões infantis se encarando.

 

4. Pepsi MAX -“Test Drive”

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A propaganda da Pepsi Max dessa vez caracteriza o piloto Jeff Gordon (ídolo do automobilismo norte-americano) como um senhor comum querendo fazer test drive em uma revendedora de carros usados.

O pobre coitado do vendedor é o carona e fica assustado com a direção perigosa do possível cliente, veja abaixo o resultado hilário da campanha.

 

3.Budweiser- “Brotherhood”

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O ‘garoto propaganda’ da Budweiser “Brotherhood” é um cavalo da raça Clydesdale, o comercial se tornou o mais popular do Super Bowl 2013, o vídeo conta a história da amizade entre o animal e um homem.

 

2.Kmart – “Ship My Pants”

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A varejista Kmart  fez um jogo de palavras com o termo “Shit my Pants” (cagar nas calças) para divulgar sua loja virtual e entrega gratuita em todo território americano com a expressão “Ship My Pants” (enviar minhas calças), o vídeo alcançou a marca de 10 milhões de views em apenas 5 dias.

 

1.Dove-  “Real Beauty Sketches”

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O viral mais compartilhado até agora é a linda campanha da Dove que dispensa qualquer apresentação.

 

Fonte: AdWeek

@alynepassarelli

Oi, meu nome é Abercrombie e eu sou a marca mais babaca do mundo!

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Tudo começou quando a popular marca americana Abercrombie & Fitch disse que não fabricaria mais os tamanhos GG e GGG.
VEJA

Até ai tudo bem, afinal cada marca tem o direito de não querer fabricar tais tamanhos, e outra, pode ser devido a baixa venda dos mesmos entre outros motivos.

Mas não, o fim dos tamanhos grandes não foi devido a uma queda de vendas ou algo do tipo, foi simplesmente pelo fato da Abercrombie ter um pensamento medíocre.

“Ahhh, mas isso é o posicionamento deles”
Não, isso é uma vergonha para a moda, e para o mundo de uma forma geral.

Veja a seguinte declaração:

“Toda escola tem os adolescentes legais e populares, e os que não são tanto assim. E sinceramente, nós somos destes que queremos os bonitos, “cool”, que tem uma boa atitude e muitos amigos. Muita gente não serve em nossas roupas e não devem servir. Somos exclusivos? Com certeza!”

Assim disse Mike Jeffries CEO da Abercrombie.

Obrigado Mike, você acaba de abrir meus olhos e mostrar como você e sua marca são ridículos.

O que você tem a dizer sobre isso?

@Mikebigode

via

Desvendando a magia Disney!

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Walter Disney teve uma infância e adolescência complicada, entre viver com o dilema de ser ou não adotado, trabalhar em fazenda e dirigir ambulância para Cruz Vermelha na França! Mas foi em sua volta para os EUA quando se matriculou no “Kansas City Arts School” que sua história mudaria para sempre!

Junto com seu irmão Roy e um amigo, criou a “Laugh-O-Gram” produtora essa que não durou muito tempo, mas que fez com que se abrissem as portas para o sucesso. Walter desenhava em sua garagem tiras de sátiras para serem exibidas no cinema local antes dos filmes, nessa época já estava criando ‘Alice’ que em seguida chegou a ser “roubada” por um oportunista, mas não se deixou abalar e então surgiu o seu mais precioso personagem: Mickey Mouse!

A partir daí foi sucesso atrás de sucesso, houve declínio devido ao início da Segunda Guerra Mundial, mas logo se recuperaram com o longa ‘Cinderela’. Suas produções foram indicadas ao Oscar inúmeras vezes e se tornou o maior colecionador de estatuetas.

Casou-se e teve filhas! Filhas essas que amavam parques de diversões, mas todos eles eram sujos com péssimo atendimento e sem perspectivas de melhorias. Walter começou a adotar o discurso de que suas produções cinematográficas quando concluídas já não poderiam ser alteradas conforme a opinião do telespectador, mas que algo poderia ser feito em constante mudança para a satisfação do público.

Em 1955 com a parceria da rede americana de televisão ABC, inaugura-se a Disneylândia, parque temático localizado na Califórnia.

 

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A abertura do parque ocorreu em um domingo, Walter definiu como “domingo negro”, pois, diversos ingressos foram falsificados e o parque ficou superlotado, o seu novo império precisava de pessoas capacitadas para tornar o sonho de seus visitantes realidade. Mas ele não parou por aí, já planejava a abertura de ‘Walt Disney World Resort’, não viveu para assistir a concretização de mais esse sonho, veio a falecer vítima de um câncer em 1966.

No comando ficaram seu irmão Roy e uma grande equipe, e em 1971 foi inaugurado o parque temático ‘Magic Kingdomnos anos seguintes veio à ampliação do Walt Disney World Resort com EpcotHollywood StudiosAnimal Kingdom.

Além dos contos de fadas e ‘felizes para sempre’ a magia Disney não fica somente no quesito fantasia. Com o nascimento do Disney Institute (área de treinamento) criou-se um ciclo de atendimento de qualidade que hoje é reconhecido e adotado por diversas empresas.

O dicionário Disney e a forma de integração com a equipe fazem a diferença:

Não utilizam as palavras colaborador ou funcionário, são  membros do Elenco

Não utilizam as palavras clientes ou visitantes e sim Convidados

Colega de trabalho não, Anfitriões.

E uma vez por semana no mínimo os funcionários administrativos e os supervisores (incluindo altos executivos) vestem aventais azuis e vão aos parques para ajudar nas funções necessárias ou até mesmo vestem as fantasias dos personagens para sentir o fascínio que exercem sobre os convidados. A política “Tudo tem que ser do meu jeito” foi  substituída por “O que você acha”, dessa forma o líder se mostra receptivo a opiniões e deixa claro ao Elenco que suas ideias e necessidades são levadas a sério. Hoje são mais de 50 mil Membros do Elenco, é a empresa que mais colaboradores tem atuando em um só local.

Muitos perguntam o que a Disney vende, e é com prazer que o Institute responde: Excelência da qualidade para o Elenco, excelência da qualidade para os Convidados e práticas de negócios de qualidade, é o que assegura o sucesso!

Abaixo deixo alguns fatos que revelam porque é maravilhoso o mundo Disney  :

-Em um workshop aqui no Brasil um participante se dirigiu até o representante do Disney Institute e disse que sua filha era apaixonada pelo Mickey, perguntou se tinha como ela receber uma foto autografada do personagem, então o representante pediu que ele escrevesse o nome da garota e seu endereço em um papel. Após duas semanas a menina recebeu uma correspondência que continha uma foto autografada do Mickey segurando o papel que seu pai havia escrito seu nome!

-Certa vez um convidado viu um senhor bem arrumado com o crachá da Disney recolhendo um pedaço de papel do chão, aproximou-se e perguntou: “O senhor faz parte da equipe de limpeza?” e o homem respondeu: ”Sim, faço”. Quando já estava indo embora, virou-se e lançou outra pergunta: “Quantas pessoas há na equipe de limpeza?” e o homem respondeu: “Mais de 45 mil”.

-Há uma lenda da famosa pergunta “Que horas é a parada das 3?” a mais tradicional e completa parada do complexo Disney no Magic Kingdom, mas quem pergunta não quer ouvir como resposta “ Ás 3” e sim se vai haver atrasos, quais são os personagens que participam, se está confirmada ou que horas vai passar por aqui (rua em que a pessoa está). Todo membro do elenco é treinado para dar a resposta adequada.

– Recentemente a pesquisa de qualidade revelou que 70% dos convidados realizam uma segunda viagem para Disney, e que suas lembranças da visita passam de uma semana ou um mês, viram assunto da família durante anos e que indicam para amigos e parentes a experiência.

Alguns dos clientes Institute Disney; IBM, Nestlé, GM e diversos hospitais buscam liderança, fidelização, gestão de serviços e criatividade naquele que exerce um poder de influência em realização de sonhos.

Não é o pó encantado da Sininho ou a varinha de condão que rege o sucesso da magia, e sim a forma de administrar o seu negócio.

 

 

Fonte de inspiração: ‘O jeito Disney de encantar clientes’, Disney Institute.

Conheça Disney Institute: http://disneyinstitute.com/

@alynepassarelli

 

PES 2014: veja as principais mudanças da nova versão do jogo

De acordo com a revista “Edge”, a Konami pretende inovar completamente as bases de mecânica e jogabilidade do PES 2014. Utilizando a tecnologia da poderosa Fox Engine, empregada em Metal Gear Solid: Ground Zeroes, a empresa visa apresentar novas soluções em todos os aspectos do novo Pro Evolution Soccer. 

Gráficos, Jogabilidade, Estádios e a influência da torcida, Estratégia, Multiplataforma e jogabilidade! São as promessas de melhoras no jogo.

Não se sabe se todas as promessas da Konami irão se concretizar ou se serão implementadas com qualidade suficiente para recuperar o terreno perdido pela série no mercado mundial de jogos. A única certeza que temos é que há um enorme potencial a ser explorado com as novas tecnologias do mercado, podendo alterar de forma drástica até os conceitos mais básicos estabelecidos nos diferentes gêneros dos games.

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Por Will Soares

Kibon inaugura loja onde você pode criar o seu sorvete!

Depois do sucesso em Londres, Paris e Istambul agora é a vez de São Paulo receber a Magnum Store, a loja conceito que permite o cliente criar o seu próprio sorvete. Cada unidade sai por 9 reais. O endereço é Rua Melo Alves, 490 – Jardins – São Paulo.

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Eu já sou fã de MAGNUM faz muito tempo e é óbvio que vou curtir mais essa exclusividade da Kibon!

 

Por Will Soares

Sony lança óculos 3D que permitem jogar PlayStation 3 sem uma TV

O Personal 3D Viewer é um novo aparelho 3D da Sony com visual futurista. Os óculos prometem produzir o efeito de três dimensões sem causar dor de cabeça ou confusão na visualização das imagens, além de um nível de realismo inovador nas suas duas telas OLED e som de alta qualidade. O gadget funciona com games e vídeos no PS3 e dispensa o uso de uma TV.

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Eu já vou encomendar o meu! E você, gostou da ideia?

 

Por Will Soares

O homem do ‘Gangnam style’ vem aí!

Cantor de ‘Gangnam style’ visita o país com patrocínio da Gilette.
Ele vai à Bahia na sexta (8) e deve ir ao Rio no sábado, segundo empresa.

“O astro sul-coreano será peça-chave da nova campanha da marca, incentivando as mulheres a deixarem os homens mais ‘lisinhos’ para o verão e o carnaval”, diz o comunicado da Gilette.

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Quem aí ta afim de curtir a famosa “dança do cavalinho” nessa carnaval?

Por Will Soares

Armamento de grife

O artista Peter Gronquist utiliza armamentos antigos e pesados para desenvolver jóias únicas ( banhadas a ouro ) e grava o nome de grandes grifes nas mesmas. Alguns dos alvos foram Louis Vuitton, Dolce & Gabbana e Prada. Ao serem procuradas não quiseram falar sobre o artista, que inclusive foi procurado judicialmente por uma delas. E você, o que achou?

  

 

@leticiarebuelta

#Genial – Depois do susto vem a Publicidade!

Reserva Liquida.

Reserva Liquida.

As imagens mostram que o assunto foi sério no início do mês de dezembro, quando a marca Reserva, localizada nos Jardins, se preparava para as vendas de Natal. O vídeo mostra criminosos roubando diversas peças. O mesmo ato também serviu de inspiração para divulgar a liquidação da loja, veja como:

O fundador da marca, Rony Meisler, explica, em detalhes, o que motivou a ação.  “Nossa incrível equipe se reuniu de manhã, limpou e reorganizou a loja e não apenas a abriu (sem vidro na vitrine) como bateu a meta do dia às 16h. FAZER ao invés de RECLAMAR. Por isso, resolvemos nos inspirar neles e fazer do vídeo de lançamento de nossa liquidação um exemplo de que melhor do que chupar o limão é fazer uma limonada com ele”.

Meisler diz se tratar de uma “vingança inteligente”. “Eles roubaram a minha roupa e a gente roubou a imagem deles”. Ainda brinca  “Tomara que eles fiquem chateados e venham reclamar”,

O  vídeo foi feito exclusivamente para internet e não tem previsão para outras ações de mídia  utilizando as imagens do assalto.

Samsung é a maior marca de celular em 2012. Nokia era líder há 13 anos!

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A Nokia vem passando por uma grande fase de transição, abandonando o Symbian e adotando o novo sistema Windows Phone. Enquanto a fabricante finlandesa não ganha força no mercado com seus novos smartphones, a Samsung cresce e garante sua popularidade com um bom posicionamento e uma grande variedade de produtos. Assim, a Nokia não conseguiu se sustentar no topo da seleção e acabou quebrando seus 14 anos consecutivos de liderança.

 

E aí? Já comprou o seu SAMSUNG!

 

Por Will Soares